京都内 社員の行動調査
企業からの調査依頼の中でも多く見受けられるのが、社員の素行、行動調査です。社員の不正問題や背任行為などさまざまな企業で問題が目立っています。ご自身の会社の社員に心配な点や不審な事柄のある場合にはしっかりと社員の行動確認を行うことでトラブルや問題を未然に防ぐことに繋がります。
【この記事は下記の方に向けた内容です】
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社員の行動調査のご案内
社員の行動調査とは
社員の行動調査の意味
社員、スタッフの行動内容を把握する事は、その企業のリスクマネジメントの一環として多くの企業が考える事でもあります。情報社会と呼ばれる現代では、一社員による情報漏洩や不正行為による利益損失も少なくありません。社内での不審行動や社外での社員の見えない行動には、充分な対処が必要です。
社員の行動調査について
会社内での社員・スタッフによる不正に関する調査は、近年でも依頼件数が伸びてきております。勤務中の社員が別の仕事に従事するケースや社内情報の漏洩行為、別社員の引き抜きなど企業にとっては利益損失に繋がる重要な問題も多発しております。社内での不審や不穏な状況を感じたら 早い段階での対処が必要です。専門家へご相談下さい。
嫌がらせ問題のメール無料相談
WEBメールで簡単無料相談
お悩みごとや困りごと、トラブルに関する調査相談はサイト内各ページに設置された相談専用WEBフォームをご利用ください。嫌がらせ問題のご相談は24時間いつでもどこからでも受付可能です。
社員の行動調査の手法例
社員の行動調査事例
尾行調査による行動内容の確認
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勤務中の社員・スタッフの行動調査
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退勤後、会社から自宅へ帰るまでの社員・スタッフの行動調査
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社員・スタッフの使用する車両の位置検索調査
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支店・営業所に在籍する社員・スタッフの行動調査
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海外在住中の社員・スタッフの行動調査
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休暇中の社員・スタッフの行動調査
特定社員・スタッフを取り巻く人物の情報収集
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特定社員・スタッフの関係者の基本情報(氏名・居住地・年齢・連絡先)調査
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特定社員・スタッフの関係者の家族等の調査
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特定社員・スタッフの関係者の人物象(風評やうわさ等)に関する調査
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特定社員・スタッフの関係者の別勤務先、別収入に関する調査
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特定社員・スタッフの関係者の資産・財産調査
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特定社員・スタッフの関係者の借財・借金状況調査
嫌がらせ解決調査の料金説明窓口
嫌がらせ解決調査料金案内について
嫌がらせ解決調査料金に関するご相談、ご質問は、専用電話またはWEBメールフォームよりお問い合わせが可能です。相談者のご希望予算に応じた料金プランも随時作成しておりますので、ご利用ください。料金説明は24時間いつでも受け付けております。
社員の行動調査の料金費用
社員の行動調査の実際の料金事例
特定社員・スタッフの行動内容確認の為の調査は、手法や期間、時間などによって案件ごとに費用が異なります。下記は、実際に調査士会がお受けした行動調査の実例です。
ケース1 行動調査 / 期間6日間
調査 基本料金 |
300,000円 |
情報収集料金 |
12,000円 |
経費(交通費等) |
5,500円 |
合計 |
317,500円(税別) |
行動調査は、交通費や車両燃料費などが加算されます。
面談相談予約窓口
面談相談予約について
探偵依頼は、事前に担当者との面談が必要となります。予約について指定の日時や場所などのご希望がある場合は、フリーダイヤル・WEBフォームにて事前にお知らせください。探偵調査の面談相談は日本全国どこからでも予約可能ですのでご利用ください。
社員の行動調査依頼
社員の行動調査依頼
特定社員・スタッフの行動調査依頼をお考えの際は、対象となる特定社員・スタッフ情報などをわかる範囲でご用意下さい。普段の生活スケジュールや勤務情報、移動手段などの情報を元に調査費用の算出をし、出来るだけ負担の少ない調査を企画する事も可能です。 また、当会では行動調査の専門担当者が随時対応しています。行動調査にかかる費用や調査方法などについても詳しくご説明しておりますので是非ご利用下さい。もちろん費用はかかりません。
社員の行動調査についての必要情報例
- 対象社員の情報(氏名・住所・顔が認識出来る写真)
- 確認したい内容
- 対象社員の行動範囲・時間・交通手段
- 出勤日や休日などのスケジュール
行動調査を行う場合には、どんな些細な出来事でも構いませんので情報があればあるほど調査がスムーズに行うことができます。これまでの行動と比較をすることによって、社員の行動を確認できる場合もあります。現時点で対象となる相手の行動についてよく思い出しておくことや普段から意識をしてみることから始めてみましょう。
探偵調査の種類と項目
探偵調査項目
調査士会が行う調査には、さまざまな種類の調査項目があります。(行動内容の確認・不貞行為の証拠収集・人探し尋ね人・ストーカー嫌がらせ対策・結婚信用調査・テクノロジー調査)その他にも依頼人の必要とする情報を収集することが可能です。問題を解決するために証拠や情報収集が必要な方は、専門家にご相談ください。
社員の行動調査についての質問と答え
Q1.社員が会社の勤務時間に自身の別の仕事をしてるという情報が入りました。営業担当なので、会社外の行動を全く把握出来ておりません。スケジュールは把握していますが、本当にその通りに動いているかは不明です。調査は可能でしょうか?
A.調査可能です。対象社員の情報などまとめて頂いただき、専門家にご相談下さい。
Q2.過去に社内恋愛で刑事事件にまで発展した事があり、それ以降禁止にしているのですが、今社内恋愛をしている社員がいます。本人に話すに為にその証拠が欲しいのですが証拠収集は可能でしょうか?
A.証拠収集可能です。どの様な証拠が欲しいかを専門家にご相談下さい。
Q3.建設業を経営してるが、社員が資材を勝手に自宅に持って帰っているか転売している可能性がある。ただ怪しい社員が数名おり、誰がやっているのかが分からない状況なので、犯人を特定したい。特定は可能か?
A.犯人特定は可能。被害状況と怪しい社員などの詳しい状況を専門家にご説明下さい。
社員の素行、行動問題に悩む方へ
信用して雇用関係を結んでいるにも関わらず、社員の不正・背徳行為は許し難い問題です。その問題をそのままにしておくと情報漏洩や利益損失が発生します。その様なリスクを回避する・これ以上被害を大きくしない為には先手を打つべきです。様々な問題に携わってきた専門家がいますので、少しでも不安や疑念を抱かれているのでしたらまずはご相談下さい。
社員の行動調査の記事作成者 探偵業界20年以上の指導者のもと、行動調査相談担当者が書きました。日々多くの相談者からのお悩み、ご相談をお受けしています。少しでも皆さまの問題解決の力となれるよう対応しております。 2022/8/17 最新事項追記 |
調査士会の調査可能地域のご案内
北海道、青森、岩手、秋田、宮城、山形、福島、東京、千葉、埼玉、神奈川、群馬、栃木、茨城、新潟、長野、山梨、富山、石川、福井、静岡、愛知、岐阜、三重、大阪、京都、奈良、滋賀、兵庫、和歌山、鳥取、島根、岡山、広島、山口、香川、愛媛、徳島、高知、福岡、長崎、佐賀、大分、熊本、宮崎、鹿児島、沖縄
嫌がらせ問題相談方法嫌がらせ問題を解決するために専門家へ相談を
嫌がらせ問題を抱えている方の多くは、家族や友人に相談できずにひとりで悩みを抱えているという方が多く、解決方法が分からないために泣き寝入りしてしまっているケースがあります。嫌がらせ問題は放置をしていても解決しないどころか時間が経つことで正確な証拠を手に入れることができずに、解決に時間がかかるかもしれません。もし、何をすればいいかわからないという方は専門家に相談をして嫌がらせ問題解決法を聞いてみてることでご自身に適切な解決方法を知ることができるかもしれません。
会社案内調査士会について
調査士会は、探偵事務所にはじめて依頼をされる方でも安心して相談できる環境を整え、知識・経験豊富な担当者が対応しております。また、ご依頼者が少ない費用で、納得のいく良い調査結果を得られるよう全面的にサポートすると同時に、質の高い調査員の育成を含め探偵興信所業界全体の向上にも力を注いでおります。日々の生活の中で探偵が必要だと感じたときや、安心して頼める探偵事務所をお探しの際は、必ず調査士会にご相談下さい。調査士会はいつでも「100%ご依頼者の味方」です。
依頼方法嫌がらせ解決調査の依頼方法
はじめて探偵へ依頼をお考えの方は、まずはじめに無料相談室へお問い合わせください。知りたい情報や今、持っている情報など、詳細についてお話いただくことで、適切な調査方法や依頼の方法などについてご案内します。その後、申し込みをされる場合は専用のお申し込み書面作成にて依頼が可能です。嫌がらせ解決調査の依頼方法について詳しくお知りになりたい方は、無料相談窓口までお問い合わせください。
料金案内嫌がらせ解決調査の料金案内
調査士会は、必要な情報、証拠類を必要最低限の依頼料で得られるように、自身の予算に応じた調査プランをご提案しております。調査手法、期間、費用などに関するお問い合わせ(電話、メール、面談)はすべて無料となっておりますので、はじめて依頼される方は、どのような情報が必要なのか、料金費用はどれくらいかかるのか、まずは相談窓口へごお問い合わせ下さい。
嫌がらせ問題に関するデータ
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嫌がらせ被害を訴える男女比率 | 嫌がらせ件数は平成から令和までは右肩上がりで令和に入ってからは黄ばい状態です。被害者の割合は、女性が圧倒的に多く、職場でのセクハラや近隣からの嫌がらせなどさまざまなご相談があります。 |
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嫌がらせ被害を訴える年代比率 | 嫌がらせ被害を訴える年代は20代~40代が多く、パワハラやセクハラを中心に職場での嫌がらせや近隣住民からの嫌がらせ被害について相談をいただくことが多いです。 |
![]() |
嫌がらせ被害を証明するために必要な証拠 | 嫌がらせ被害を証明するためには、犯行現場の映像や写真、音声などが必要と言えます。また、いつどこで誰からどのようなことをされたのかが分かるように記録をまとめておくことが必要です。相手に逃げられないためにも正確な証拠が必要となります。 |
24時間相談・見積り嫌がらせ問題の探偵見積り無料
- ※ 送信した情報はすべて暗号化されますのでご安心下さい
嫌がらせ問題調査FAQ
Q.嫌がらせの犯人を特定することはできますか?
A.はい。基本的に犯行が行われている現場の映像や写真などで証拠を集めて、犯人が誰かを張り込みや聞き込みなどで特定することが可能です。
Q.ネットでの嫌がらせでも調査してくれますか?
A.インターネットによる嫌がらせでも調査することができます。調査士会では、ネット上における探偵調査(情報収集)を知識・経験が豊富な専門調査チームが対応しております。また、SNSや掲示板内における情報収集やネット情報と現実の裏付け確認など、同時に調査を行うことも可能です。
Q.調査することでトラブルが悪化しませんか?
A.調査を行うことによってトラブル自体が悪化するという事はありません。調査は秘密裏に行われるため相手や周囲に知られることがありませんので調査が何かに影響することは無いとお考え下さい。
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